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國(guó)考報(bào)名連續(xù)兩年降溫 最熱職位競(jìng)爭(zhēng)比4124:1
作者:半島晨報(bào) 來(lái)源:半島晨報(bào) 發(fā)布時(shí)間:2011-10-27 11:46

2012年國(guó)考資格審查已結(jié)束,預(yù)計(jì)資格審查合格人數(shù)為133萬(wàn),比去年略少。競(jìng)爭(zhēng)最激烈的是國(guó)家民族事務(wù)委員會(huì)一職位,招錄比達(dá)4124∶1。全國(guó)政策科學(xué)研究會(huì)理事楊明偉認(rèn)為,不能僅從數(shù)量判斷國(guó)考熱度,排除今年審核門(mén)檻提高因素,實(shí)際求職人數(shù)依然在增加。

熱 最熱競(jìng)爭(zhēng)比4124∶1

根據(jù)統(tǒng)計(jì),2010年和2011年的國(guó)考中,最終通過(guò)資格審查人數(shù)分別為144.3萬(wàn)和141.5萬(wàn)人。雖然2012年國(guó)考將計(jì)劃招考1.79萬(wàn)人,較前兩年有所增加;但從此次報(bào)考的總?cè)藬?shù)來(lái)說(shuō),還是比前兩年有所減少。國(guó)家公務(wù)員局負(fù)責(zé)人表示,比去年略少,主要原因是各招錄機(jī)關(guān)根據(jù)職位需求,設(shè)置了更加科學(xué)合理和具體的資格條件,報(bào)考人員必須有針對(duì)性地報(bào)考相關(guān)職位。

初步統(tǒng)計(jì),有46個(gè)招錄職位的報(bào)考比例超過(guò)1000:1,國(guó)家民族事務(wù)委員會(huì)“民族理論政策研究室科研管理處主任科員及以下”一職,多日來(lái)以絕對(duì)的優(yōu)勢(shì)領(lǐng)跑報(bào)考職位熱門(mén)榜首位,為4124∶1。國(guó)稅、氣象、海事、民航、鐵路公安等直屬機(jī)構(gòu)西部和艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)的職位,報(bào)考比例相對(duì)較低。

冷 68個(gè)職位無(wú)人報(bào)考

盡管?chē)?guó)家公務(wù)員局上周已曬出百余冷門(mén)崗位,希望考生報(bào)考,但截至24日零時(shí)仍有68個(gè)職位通過(guò)審核人數(shù)還尚未打破零的記錄。記者看到,各省市氣象局共計(jì)27個(gè)職位無(wú)人報(bào)考,海事局13個(gè)職位無(wú)人報(bào)考。華圖教育考試研究中心研究員林建明分析,無(wú)人報(bào)考職位中有的是對(duì)專(zhuān)業(yè)要求過(guò)高,如部分氣象局無(wú)人報(bào)考職位要求專(zhuān)業(yè)為大氣科學(xué)類(lèi);有部分基層職位標(biāo)示出工作環(huán)境較差,如哈爾濱鐵路公安局無(wú)人報(bào)考職位。

提醒

國(guó)家公務(wù)員局提示考生,通過(guò)資格審查的報(bào)考人員需在11月2日9時(shí)~7日16時(shí)進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)。未按期參加報(bào)名確認(rèn)并繳費(fèi)者視為自動(dòng)放棄考試。

2011年 11月27日進(jìn)行公共科目筆試。其中,上午9:00~11:00進(jìn)行行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)考試,14:00~16:30進(jìn)行申論考試。

追問(wèn)

冷熱不均啥原因?

和往年一樣,海關(guān)稅收人氣最旺,楊明偉認(rèn)為,未來(lái)報(bào)考越來(lái)越趨向權(quán)力集中的部門(mén)。反而資源比例相對(duì)小的氣象局等部門(mén)無(wú)人報(bào)名。原因在于,社會(huì)資源過(guò)度集中在權(quán)力部門(mén),離權(quán)力越近的相關(guān)人員享受的資源越豐富,工作越穩(wěn)定福利越多,報(bào)名人數(shù)隨之水漲船高。與此同時(shí),恰是這些部門(mén),下屬單位要求,上級(jí)單位需要,促其工作更加固定。

國(guó)考何時(shí)不再熱?

從 2003年的 8.7萬(wàn)人到 2011年141.5萬(wàn)人,幾年間國(guó)考成了最熱門(mén)求職考試。楊明偉認(rèn)為,國(guó)考熱首先暴露出中國(guó)公務(wù)員制度缺乏優(yōu)勝劣汰機(jī)制,一旦進(jìn)入毫無(wú)風(fēng)險(xiǎn)。其次,也暴露出分配制度的畸形,國(guó)家資源被部門(mén)化;第三,官本位思想持續(xù)作祟。

應(yīng)通過(guò)完善制度,讓每一個(gè)公民能發(fā)揮自身技術(shù)、智慧等,如此為社會(huì)其他職業(yè)拓展空間,而不是像現(xiàn)在“擠”公務(wù)員。此外,考取公務(wù)員不能等同于進(jìn)了保險(xiǎn)箱,不解決這個(gè)問(wèn)題,將永遠(yuǎn)熱下去。

數(shù)據(jù)之最

最高

今年國(guó)考各職位平均競(jìng)爭(zhēng)比例為68:1。中央黨群機(jī)關(guān)的總競(jìng)爭(zhēng)比例依然最高,達(dá)到140:1。

最低

中央國(guó)家行政機(jī)關(guān)及其直屬機(jī)構(gòu)和派出機(jī)構(gòu)競(jìng)爭(zhēng)比例最低,為64:1,低于總競(jìng)爭(zhēng)比例。

最踴躍

目前來(lái)看,報(bào)名人數(shù)最多的十大職位里8席為海關(guān)職位,寧波海關(guān)隸屬海關(guān)監(jiān)管職位報(bào)名人數(shù)最多,為6039人,但較去年第一名政協(xié)全國(guó)委員會(huì)機(jī)關(guān)10687人相差甚遠(yuǎn)。

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