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中國大學(xué)生就業(yè)壓力調(diào)查:碩士生壓力大
來源:北京晨報(bào)
發(fā)布時(shí)間:2015-05-31 11:53
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  大學(xué)生期望月薪大漲1830元

  平均期望月薪達(dá)5510元 近半畢業(yè)生希望去省會或二線城市發(fā)展

  北京晨報(bào)訊(記者 彭小菲)昨天,北京青年壓力管理服務(wù)中心聯(lián)合騰訊發(fā)布《2015中國大學(xué)生就業(yè)壓力調(diào)查報(bào)告》。報(bào)告顯示,大學(xué)生就業(yè)壓力總體回升,平均期望月薪為5510元,比去年“暴增”1830元。

  本科生期望月薪

  增幅最大

  報(bào)告顯示,今年高校畢業(yè)生人數(shù)超過去年的727萬,達(dá)到了749萬人。在對15728名不同專業(yè)、不同學(xué)歷的求職者進(jìn)行期望月薪、就業(yè)選擇、壓 力感受等方面的問卷調(diào)查后,結(jié)果顯示:今年??粕钠谕滦綖?150元,本科生為5500元,碩士生為6630元,博士生為8060元,平均期望月薪為 5510元。

  這一結(jié)果與去年相比,專科生的期望月薪明顯提高,本科生的期望月薪增幅最大,達(dá)到1840元,而博士生期望月薪增幅最小,只有270元。今年總體的平均期望月薪比去年增加1830元。

  二線城市

  最受求職者歡迎

  報(bào)告顯示,48.8%的被調(diào)查者希望去省會城市和二線城市工作,25.5%愿意去地級市工作,14%愿意去直轄市工作,7.8%愿意去縣級城市工作,只有1.3%的人愿意去鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作。半數(shù)人將個(gè)人發(fā)展機(jī)會作為首要選擇標(biāo)準(zhǔn),其次才是生活成本與收入以及宜居程度。

  同時(shí),隨著期望工作地點(diǎn)從一線直轄市到基層鄉(xiāng)鎮(zhèn),求職者的壓力也幾乎呈現(xiàn)出直線上升的趨勢。報(bào)告指出,在大城市工作,顯而易見的是更大更多的外在現(xiàn)實(shí)壓 力,諸如住房、交通、競爭、生活環(huán)境等。但要離開求學(xué)的大城市而去(或者回到)偏遠(yuǎn)的小城乃至鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作,這與“人往高處走”的常態(tài)思維是不相符的,因此, 期望“往低處走”的人表面上似乎回避了大城市的外在現(xiàn)實(shí)壓力,但實(shí)際上可能會體驗(yàn)到更多的內(nèi)在心理壓力,諸如擔(dān)心他人的看法、個(gè)人職業(yè)發(fā)展等等。

  連續(xù)5年的結(jié)果都顯示出,二線城市在求職者選擇工作地點(diǎn)時(shí)是最受歡迎的,其次是地級市,第三才是直轄市這樣的一線大城市。此外,國家政策成為影響大學(xué)生就業(yè)的最主要因素,其次是房價(jià)、物價(jià),交通因素則遠(yuǎn)小于其他三個(gè)因素。這一比例趨勢與去年基本一致。

  ??粕T士生

  就業(yè)壓力最大

  報(bào)告指出,今年的就業(yè)壓力感受平均數(shù)為18.39,明顯高于去年的壓力水平。在衡量壓力大小的三項(xiàng)指標(biāo)上,仍然以情緒體驗(yàn)最為突出,說明年輕的 求職者在情緒管理的意識與技能方面仍需提高。在參與調(diào)查的22個(gè)不同專業(yè)類群中,以經(jīng)濟(jì)金融專業(yè)的群體感受到的壓力最大,機(jī)械類壓力最小。

  不同學(xué)歷的比較中,??粕痛T士生的壓力最大,“高壓碩士”現(xiàn)象再次出現(xiàn)。而值得注意的是,與前幾年的情形不同,非獨(dú)生子女與獨(dú)生子女在采用積極的壓力應(yīng)對方式,諸如尋求社會支持、主動解決問題等方面已無差異。(記者 彭小菲)

  原標(biāo)題:大學(xué)生期望月薪大漲1830元 碩士生就業(yè)壓力大

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[發(fā)布者:yezi]
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